Os processos de gestão de mudança e de gestão do conhecimento

Em mercados que se globalizam e em um mundo cada vez mais “sem fronteiras”, as organizações sabem que precisam praticar o exercício contínuo de “inovação” se quiserem competir sustentavelmente com seus concorrentes e obterem alguma vantagem que as diferencie. Como salienta Drucker (2009): num período de reviravoltas a mudança é a norma. Além disso, toda […]

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Alguns paradigmas sobre o ensino colaborativo e disruptivo

Que o mercado vem sofrendo grandes transformações não é nenhuma novidade. Mudanças atingem a economia, as formas de trabalho, as legislações, as engenharias, os processos e as estruturas, as tecnologias, as relações interpessoais, as sociedades, a educação. Todos esses elementos que constituem o “senhor mercado” vêm adquirindo novas formas, novas abordagens, novos paradigmas e novos […]

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Planejamento, responsabilidade e ética são essenciais

Desde o início do ano passado, 2015, que só ouvimos falar sobre a crise que se encerra sobre o nosso país. Naturalmente que é importante acompanharmos a situação política-econômica-social que se desenrola sobre as nossa vidas, até porque temos que tomar posições e não podemos ficar alheios sobre isso. A mídia faz a sua parte […]

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Inovar é preciso. Mas, por onde começar?

Ao contrário do que muitos podem pensar, inovar não precisa ser, necessariamente, algo complexo. Como dito no artigo anterior intitulado “Por que inovar é preciso?”, a inovação pode ocorrer de diversas formas, tipos e graus. Ainda que a inovação tecnológica seja a mais perceptível e a mais disseminada no mercado e na sociedade de uma […]

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